Pflegedienstleitung (w/m/d)

Freudenberg

Der Friedenshort stärkt seit über 130 Jahren Menschen unterschiedlichen Alters mit Assistenzbedarf. Heute sind ein bundesweit tätiges diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz im westfälischen Freudenberg.

Wir suchen für unsere Einrichtungen Wohnen und Pflege am Wald in Freudenberg eine Pflegedienstleitung (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen (39 Std./Wo.)

Grundgehalt: 4.632,39 € - 4.871,17 € pro Monat (Vollzeitbeschäftigung, exklusive Zuschläge)

Unser Angebot:

  • 13. Gehalt
  • 31 Tage Urlaub
  • Schichtzulagen
  • Bikeleasing
  • Kinderzuschlag
  • Sabbatical
  • Jobticket (der Friedenshort übernimmt 25% der Kosten)
  • bezahlte Dienstbefreiung bei familiären Anlässen und weitere vielseitige Angebote zur Familienorientierung 
  • leistungsgerechte Vergütung in die Entgeltgruppe 9 nach AVR Diakonie Deutschland
  • Altersversorgung bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse 
  • regelmäßige Supervision und Fortbildungen
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege: Pflegefachkraft, Altenpfleger, Altenpflegerin Krankenpfleger, Krankenschwester oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) mit Befähigung zur veranwortlichen Pflegefachkraft
  • Sie verfügen über erste Leitungserfahrungen
  • Sie begegnen Menschen unvoreingenommen 
  • Sie sind empathisch und bauen gerne Beziehungen zu Menschen auf
  • Sie kommunizieren wertschätzend
  • Sie haben Interesse an Fortbildungen und Weiterbildungen
  • Sie sind aufgeschlossen gegenüber christlichen Werten

Ihre Aufgaben:

  • Kooperativ-partizipative Mitarbeiterführung inklusive Personaleinsatzplanung, Tourenplanung und Dienstplanmanagement in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung
  • Sie begeistern neue Mitarbeitende für unser Haus und binden die Menschen langfristig
  • Übernahme von Verantwortung
  • Sie motivieren und entwickeln das Pflegeteam kontinuierlich weiter.
  • Sie fördern eine vertrauensvolle sowie wertschätzende Zusammenarbeit innerhalb des Teams. 
  • Sie sind zentrale Ansprechperson für Klient:innen, Angehörige, Mitarbeitende und pflegen eine wertschätzende und professionelle Zusammenarbeit
  • Vertrauensvolle Arbeit im Leitungsteam
  • Sie begleiten die Einarbeitung (Onboarding) neuer Kolleg:innen und stehen ihnen mit Rat und Tat zur Seite